La administración es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en que los individuos trabajen en conjunto de manera eficaz y eficiente con el fin de llegar a objetivos específicos.
Debemos tener en cuenta ciertas definiciones:
· Las cinco funciones administrativas que se debe ejercer en las diferentes organizaciones son planeación, organización, integración de personal y el control.
La administración es aplicable para todo tipo de organizaciones.
· Persigue el buen manejo de la productividad, que conlleva a la eficacia y eficiencia.
Según Prof. Harold Koontz afirma: “todos administran organizaciones, a las que definiremos como un grupo de personas que trabajan en común para generar Superávit…”3
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